根据教务处“关于开展2021届本科毕业设计（论文）查重检测、答辩及校级优秀毕业设计（论文）评选工作的通知”，公司毕业设计（论文）查重检测工作安排如下：

一、查重安排

1、首次查重：5月19日8：00-5月20日18：00，员工将毕业论文（查重版）上传至“中国知网”老员工论文检测系统，进行首次查重。操作方法详见附件1。

2、5月21日，教务科将首次查重文字复制比超过30%的员工汇总，将查重结果反馈给导师，导师组织员工修改论文。

3、二次查重：5月23日8:00-18:00，首次查重文字复制比超过30%的员工，将修改后的论文（查重版）上传至“中国知网”老员工论文检测系统，进行二次查重。

4、5月24日，教务科将二次查重文字复制比介于30%至50%之间的员工汇总，将查重结果反馈给导师，导师组织员工修改论文。二次查重文字复制比超过50%的论文取消答辩资格。教务科将查重结果报教务处备案。

5、5月27日，二次查重文字复制比介于30%至50%之间的员工，将修改后的论文（查重版）交公司教务科，教务科统一上报教务处，教务处进行再次查重。再次查重后合格的论文方可参加毕业答辩；查重结果仍超过30%的论文将被取消答辩资格。

员工提交的本科毕业设计（论文）查重检测文档应符合下列要求：

（1）电子版论文格式必须为word格式（*.doc、*.docx）。

（2）每篇论文名称命名按照如下规则：员工学号－员工姓名－论文题目，例如：160101010999－张三－电机轴三辊楔横轧机三维设计。双学位员工第二学位论文名称命名规则为：班级－员工学号－员工姓名－论文题目，例如：17机制6－170101010999－张三－优衣库营销策略分析。

（3）论文检测范围包括：1.题目；2.摘要；3.关键词；4.目录；5.毕业论文正文；6.参考文献。

（4）员工在提交论文时删除其他检测范围外的内容，如因未删除其它部分导致重复率过高，后果由员工本人负责。

PA集团官网

2021年5月10日